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El Talento y la Función Pública: claves para los dirigentes del futuro

Durante su intervención, Nathalie Loiseau destacó que es necesaria una reinvención de la actuación pública, buscando nuevos métodos para que sea más eficaz y cercana al ciudadano. Para ello, hay que hacer una mejor selección y formación de los directivos públicos del futuro, que garantice una diversidad necesaria para gestionar la complejidad del periodo de transformación profunda que atraviesa nuestra sociedad actual.

María Pía Junquera, por su parte, destacó tres claves para garantizar el buen hacer de los dirigentes del futuro: habilidad para conducir hacia el cambio, percepción de la autoridad como una oportunidad para servir a los demás y capacidad de adaptación, a cada situación, momento y equipo.

Tras ella, Concepción Guerra expuso varias pautas sobre cómo se tiene que acometer la profunda transformación que requiere la administración. Según explicó, es necesario simplificar procedimientos y la estructura, así como atraer y retener el talento, facilitando la formación, la movilidad interna y entre administraciones.

Fecha & Lugar

Residencia de Francia, C/ Serrano, 124 - 28006 Madrid
jueves, 29 de enero de 2015, 19:15h   ics

Ponentes

Nathalie Loiseau
Directora General
Escuela Nacional de Administración (ENA)
María Pía Junquera
Directora General de Organización Administrativa y Procedimientos
Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas
Concepción Guerra Martínez
Directora General de la Función Pública
Comunidad de Madrid
María Luisa de Contes
Vicepresidenta
Diálogo

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